2017-02-07 09:24:38 江苏公务员考试网 http://js.huatu.com/ 文章来源：苏州华图
(二)考试
1、考试采取面试的方式。通过报名资格审查的应聘人员参加面试。面试主要考察考生的专业技术水平与能力、语言沟通表达能力、应急协调处理能力等。电话通知面试时间、地点。
2、面试采用百分制，60分为合格分数线。面试成绩当场告知考生。
(三)体检与考察
在面试成绩合格人员中，根据面试成绩，从高分到低分按岗位实际招聘数1：1的比例确定参加体检人员，体检具体时间、地点另行通知。
体检合格人员进入考察。因体检、考察不合格或本人放弃出现岗位空缺时，从报考该岗位的面试成绩合格人员中，根据成绩从高分到低分一次性递补。
(四)录用
经体检和考察合格的拟录用人员在一个月内按规定办结聘用手续，拟聘用人员本人明确放弃的，从报考该岗位的面试成绩合格人员中，按照考生成绩从高分到低分一次性递补，聘用结束后不再递补。
三、人员性质与工资待遇
被录用者为国有企业合同制职工，工资待遇面议。
四、其它
1、本《简章》由南通市崇信建设有限公司负责解释。
2、报名者须对照本《简章》规定的条件和要求如实填报，如个人填报信息和提供的证件材料失实，取消应聘或录用资格。
3、信息发布：崇川人力资源网(http://www.cchr.gov.cn/)、崇川区住房和城乡建设局官网(http://jshbj.chongchuan.gov.cn/)和崇川区住房和城乡建设局微信公众号。
附件1：《2017年南通市崇信建设有限公司公开招聘工作人员岗位简介表》
附件2：《2017年南通市崇信建设有限公司公开招聘工作人员报名登记表》
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（编辑：苏州华图）
