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    2022江苏通州湾投资开发有限公司下属子公司招聘5人公告

    2022-07-27 08:57:23 江苏事业单位招聘 来源:南通人才网 事业单位考试群 华图在线APP

      2022江苏通州湾投资开发有限公司下属子公司招聘5人公告由南通华图官网同步南通人才网整理发布,更多南通人才网的信息内容,请关注官方微信(公众号:jssydwzpw),和江苏事业单位招聘交流QQ群751486842。

      江苏通州湾投资开发有限公司(以下简称“开发公司”)隶属于南通沿海开发集团,是国资委下属地方国企,成立于2006年11月,注册资本20亿元,体系内两家公司主体评级AA,以产业项目投资、资产运营为主业,运营商务大厦、政务中心、航运中心、电子商务城等资产,布局建材物流产业园、热电联产、水务一体化等配套产业项目,助力通州湾构建现代产业体系。

      南通海润水务有限公司(以下简称“海润水务”)为通州湾开发公司全资子公司,注册资本1500万元人民币,负责通州湾示范区自来水供应、市政工程建设以及东安片区污水处理业务。

      南通海福同盛物业管理有限公司(以下简称“海福同盛物业”)为通州湾开发公司控股子公司,注册资本500万元,负责政府办公、学校、高档别墅、公寓社区、厂房等多种业态的物业管理服务。

      因业务发展需要,海润水务公司和海福同盛物业公司面向社会公开招聘5名工作人员。现将有关事项公告如下:

      一、报名基本条件

      1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导,热爱社会主义,遵纪守法,爱岗敬业,品行端正。

      2.享有公民的政治及民事权利。

      3.具有国家承认的学历、专业技术资格、执业(从业)证书。

      4.身体健康,具有适应岗位要求的工作能力。

      5.有下列情形之一的,不得报名参加公开招聘:

      (1)涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的。

      (2)受处分期间或者未满影响期限的。

      (3)法律、法规规定的其他情形。

      二、招聘岗位、人数及岗位要求

      详见《江苏通州湾投资开发有限公司下属子公司公开招聘工作人员岗位简介表》(附件1)。

      三、程序方法

      (一)发布简章

      通过“南通人才网”(http://www.ntjob.cn/)发布招聘简章,公布招聘岗位、资格条件、程序办法等相关内容。

      (二)报名和资格审查

      1.报名采取现场报名方式。

      2.报名时间:2022年7月27日—7月28日(上午9:00-11:00,下午13:30-16:30)。

      3.报名地点:南通市人才服务大厦一楼,南通市盘香路2号创源科技园9号楼。

      4.报名提供材料:

      (1)《江苏通州湾投资开发有限公司下属子公司公开招聘工作人员报名登记表》(附件2);

      (2)有效期内的本人身份证原件(供审核)和复印件(不退);

      (3)应聘者本人近期免冠一寸照片;

      (4)学历证书的原件(供审核)和复印件(不退),《教育部学历证书电子注册备案表》(由报名人员自行从学信网http://www.chsi.com.cn打印);

      (5)职称证书,从业资格证书,反映本人工作经历(需提供社保缴纳、劳动合同相关证明)和工作能力、业务水平的相关材料。

      5.资格审查:公司对应聘人员进行资格审查,本次招聘每人限报一个岗位,各岗位招聘人数与对应岗位通过资格审查的人数达到1:2方可开考。

      资格审查贯穿招聘工作全过程。招聘过程中,发现应聘者材料不符合招聘条件、弄虚作假的,一经核实,公司有权取消应聘者的考试资格或录用资格,一切后果由应聘者本人承担。

      报名咨询电话:0513-83548809。

      (三)综合测试

      采取笔试、面试和适岗评价相结合的方式进行。综合测试时间和地点另行通知,请应聘人员保持手机畅通。

      1.笔试:通过资格审查的应聘人员参加笔试。笔试满分100分。

      2.面试:根据笔试成绩由高到低按不超过岗位招聘数的2倍确定进入面试及适岗评价人员。面试满分100分,合格分数线为60分。

      3.适岗评价:主要从教育、任职背景与资格条件、从业经历、职务职级、业绩成果等方面进行评定,设定分值20分,适岗评价成绩按实际得分计入总成绩。

      4.总成绩:笔试、面试与适岗评价得分之和为总成绩,即总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×50%+适岗评价成绩,计分采取四舍五入后保留两位小数。

      四、考察与体检

      按照综合测试总成绩由高到低按1:1的比例确定考察人选(如总成绩相同的,取面试成绩高者)。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,因体检不合格或其他情形出现缺额时,由公司研究后另行确定该岗位是否递补。

      五、公示与录用

      体检合格者确定为拟录用人选,在“南通沿海集团官网”(http://www.ncd-group.com)和“南通人才网”(http://www.ntjob.cn/)公示5个工作日。公示期满后,对没有反映问题或者反映问题不影响录用的,按有关规定办理录用手续,对反映问题影响录用的,取消录用资格。

      六、纪律监督

      本次公开招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则。招聘工作以本《简章》为依据,一经发现并查实不符合本《简章》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的,即取消报考人员的考试和录用资格,并追究相关工作人员责任。

      为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,可向市纪委监委派驻沿海集团纪检监察组联系,联系电话:0513-69918689。

      七、疫情防控

      在招考组织实施过程中,将按照新冠肺炎疫情防控常态化有关要求,落实防疫措施,必要时将对有关工作安排进行适当调整,请应聘人员对我省、我市疫情防控有关措施和要求给予理解、支持和配合。

      本《简章》由江苏通州湾投资开发有限公司负责解释。

      附件1.《江苏通州湾投资开发有限公司下属子公司公开招聘工作人员岗位简介表》

      附件2.《江苏通州湾投资开发有限公司下属子公司公开招聘工作人员报名登记表》

      江苏通州湾投资开发有限公司

      2022年7月25日

      原文标题:关于江苏通州湾投资开发有限公司下属子公司公开招聘工作人员的简章

      文章来源:南通人才网(MD5:cc99c7b0ba305c9b5b19f9faacbd99dd)

      以上即为《2022江苏通州湾投资开发有限公司下属子公司招聘5人公告》全文,[点击查看]更多江苏事业单位招考公告,关注江苏事业单位招聘,了解更多考试资讯。

    (编辑:zxm)

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